Реферат на тему Тарифная система,ее структура и функции

Автор: Елена Рабощук

Тип работы: Реферат

Предмет: Экономика

Страниц: 21

Год сдачи: 2013

ВУЗ, город: МГУ

Выдержка

1. Сущность, назначение и основные элементы тарифной системы На предприятии организация оплаты труда осуществляется с помощью тарифной системы. Она собой представляет совокупность нормативов, которые регулируют основную часть заработной платы служащих и рабочих. Тарифную систему используют для дифференциации размеров оплаты труда работников в соответствии с их квалификацией, согласно условий труда (т.е. ее тяжести, вредности, привлекательности, интенсивности и т.п.), ответственности и результатов. С помощью тарифной системы устанавливается соотношение между низко- и высокооплачиваемыми категориями работников. Тарифная система отображает разделение по профессиям, квалификации и специальностям работников. Тарифная система выступает основанием для правильного установления соотношения между темпами увеличения средней заработной платы работников и производительности труда. Определяется с ее помощью необходимое количество работников соответствующей специальности или квалификации, а также соотношение между заработной платой разных категорий работников.

Содержание

Содержание Введение 3 1. Сущность, назначение и основные элементы тарифной системы 4 2. Расчет средних тарифных величин 10 3. Основные этапы разработки внутрипроизводственной тарифной системы 15 4. Тарифная система оплаты труда работников бюджетной сферы и направления ее совершенствования 16 Заключение 20 Список литературы 22

Литература

Список литературы 1. Адамчук В.В., Ромашов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда: Учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2007. – 407 с. 2. Алпатов А.Г. Экономическая теория. – СПб.: Дело, 2010. – 312 с. 3. Булатов А.С. Экономика. – М.: Юристъ, 2008. – 316 с. 4. Видяпин В. И., Добрынин А. И., Журавлева Г. П., Тарасевич Л. С. Экономическая теория: Учебник. – М.: ИНФРА - М, 2007. – 432 с. 5. Генкин Б. М. Экономика и социология труда. Учебник для вузов. – М.: Бизнес, 2008. – 384 с. 6. Гундарев А.В. Экономика. – М.: Юрайт-Издат, 2008. – 340 с. 7. Добрынин А.И., Тарасевич Л.С. Экономическая теория. – СПб, Питер, 2008. – 398 с. 8. Завельский М.Г. Экономика и социология труда: курс лекций. – М.: ЛОГОС,2008. – 380 с. 9. Иохин В.Я. Экономическая теория. Учебник. – М., Юристъ, 2007. – 512 с. 10. Камаев В. Д., Лобачева Е. Н. Экономическая теория: Учебник. – М.: Юрайт - Издат, 2006. – 298 с. 11. Карташева А., Кубишин Е Ситуация на рынке труда: направления развития. // Экономист. – №12. – 2009. – С. 29-35. 12. Мещеряков М.Н. Основы экономики. – М.: Дело, 2008. – 256 с. 13. Носова С. С. Экономическая теория: Учебник для вузов. – М.: Издательско - торговая корпорация «Дашков и Ко», 2006. – 386 с. 14. Нуреев Р.М. Основы экономической теории. – М.: Высшая школа, 2005. – 500 с. 15. Попов С.А. Основы экономической теории. – М.: 2009. – 365 с. 16. Прокопов Ф.Т. Безработица и эффективность государственной политики на рынке труда в переходной экономике России. – М.: ТЕИС, 2005. – 311 с. 17. Рощин С.Ю. Экономика труда: Учебное пособие для вузов. – М.: ИНФРА - М, 2007. – 400 с. 18. Современная экономика. Лекционный курс. Многоуровневое учебное пособие. – Ростов н/Д: Феникс, 2007. – 544 с. 19. Чепурин М.Н. Курс общей экономической теории. – М.: Лого-С, 2006. – 418 с. 20. Экономика: Учебник. / Под ред. А.И.Архипова, А.Н.Нестеренко, А.К.Большакова. – М.: Проспект, 2009. – 792 с. 21. Экономика и организация труда: Учебное пособие. / Под ред. проф. Перервы П.Г., проф. Погорелова Н.И., доц. Дюжева Г.В. – Харьков: НТУ „ХПИ”, 2006. – 588 с. 22. Экономика труда: учебник / А.И. Рофе. – М.: КНОРУС, 2010. – 328 с. 23. http://www.gks.ru – официальный сайт Федеральной службы государственной статистики 24. http://www.economy.gov.ru – Официальный сайт Министерства экономического развития РФ